Community

Peter Block tesz egy erős esetében fontos a tartozás könyvében Közösségben. A szerző azt állítja, hogy sok ember hiányzik a kapcsolat valami nagyobb, mint maga, és hogy a közösségi rendeletek hiánya levelek őket érzés kimaradt. Ennek eredményeként a közösségi kapcsolatok romlanak. Blokk azt javasolja, hogy egy új paradigmát kell merülni, ha töredezett közösségek fognak talpra állni. Modellek segítségével sikeres közösségek, a szerző megállapítja egy tervet, hogy végre lehet hajtani mind a mindennapi polgárok és a vezetők. Elképzelése közösség nem csak meghosszabbítja a földrajzi helytől, ahol az emberek élnek közel. Ez magában foglalja a dolgok, mint a munkahelyen. A közösségi érzés a munkahelyen elősegítheti a növekedés és fejlődés az alkalmazottak. A cél a Közösség előre az elképzelést, hat fontos beszélgetések aminek meg kell történnie ahhoz, hogy a közösség növekedéséhez és fejlődéséhez. Ezek a beszélgetések kiterjed sok szempontból a közösségi épület, és ők is a címet, hogy a design a fizikai struktúrák és gyülekezőhelyeken nyújthat egyének olyan értelemben, hogy azok tartoznak. Ez a könyv nem jó munkát kezelésének a társadalom egyik legégetőbb probléma: hogyan egyének megtartják önérzetet miközben egyre része egy nagyobb egésznek. Blokk túlmutat a szokásos gesztenye csapatmunka a jogszerű cselekvési tervek. Vannak, akik azt állították, hogy a könyv unalmas és igen kevés anyagot. Azt is megállapította, hogy az információk egy része biztosított a könyv elavult.